Qualitätssicherung

Qualitätsmanagement

Die Leitung der Einrichtung besucht Fortbildungen zu den Themen: Qualitätsmanagement, Personalentwicklung, Marketing, Jahresplanung und Konzeptionsentwicklung.

Fortbildungsmaßnahmen der letzten Zeit

Jeder Mitarbeiter ist verpflichtet, regelmäßig an Fortbildungen teilzunehmen, um immer auf dem aktuellen Stand bezüglich pädagogischer und organisatorischer Themen zu sein. Es stehen ihm acht Tage im Jahr dafür zur Verfügung.

Aktuelle Themen sind: Mädchenarbeit, Religionspädaogik, Mitarbeiterjahresgespräche, Öffentlichkeitsarbeit, Anleitung von Praktikanten, Elternarbeit

Supervision

Unser Kinderhort hat im Jahr 6 Supervisionen zur Verfügung. Diese finden als Einzel-, Gruppen- oder Teamsupervisionen statt.

Fachberatung

Erfolgt durch den Träger, Unterstützung von außerhalb ist ggf. möglich.